• Dozvolite svom timu da koristi talenat i znanje

    Dozvolite svom timu da koristi talenat i znanje

    Neki zaposleni idu na posao da rade šta im se kaže. Neki znaju viziju svoje kompanije i pokušavaju da je prate. Ali tu je i treća opcija – kada radnik shvati kako kompanija može da postigne svoju viziju i pronađe način da tome lično doprinese, bez obzira kakav mu je opis posla Lideri postaju lideri tako što

  • Zašto talentovani ljudi napuštaju kompanije

    Zašto talentovani ljudi napuštaju kompanije

    Mnoga istraživanja pokazuju da bez obzira na mandat, položaj i titulu, zaposleni koji dobrovoljno odlaze sa svog posla, generalno to čine zbog odnosa sa rukovodstvom Mnogi lideri često i ne shvataju u čemu griješe, a Forbes ističe neke greške koje lideri prave, a zbog kojih zaposleni prelaze u druge kompanije: Nisu uspjeli da omoguće da zaposleni iskažu

  • Šta izvršni direktori rade dok rade

    Šta izvršni direktori rade dok rade

    Često se radnici žale da nemaju dovoljno vremena da završe sve poslovne obaveze koje imaju. Koliki je to izazov za izvršne direktore, koji nose najviše odgovornosti, kada im dan jednako traje, bez obzira što imaju više profesionalnih obaveza? Nedavna studija objavljena u Harvard Business Review otkrila je na koji način čelni direktori u firmama koriste

  • Put Opre Vinfri do Blumbergove liste milijardera

    Put Opre Vinfri do Blumbergove liste milijardera

    Američka šoubiz legenda Opra Vinfi postala je prvom afroameričkom preduzetnica sa Blumbergove liste milijardera, gdje je zauzela 486. poziciju zahvaljujući bogatstvu od 4,4 milijarde dolara, prenio je Index.hr Cijena dionice te 2015. godine bila je 9,22 dolara, dok danas vrijedi čak 140,03 dolara, što je povećalo bogatstvo Opre Vinfri za više od pola milijarde dolara. A

  • Da li su ljudi poslovna budućnost?

    Da li su ljudi poslovna budućnost?

    Kada razmišljate o poslovnoj budućnosti, automatizacija i vještačka inteligencija su vjerovatno prvi trendovi koji vam padnu na pamet. Ali, kako piše Forbes, budućnost su ipak ljudi Oni navode nekoliko prijedloga kako da se pripremite za poslovnu budućnost: Zaposlite pametnije. Prema rezultatima istraživanja, nema korelacije između toga koliko je neko dobar u poslu u odnosu na to koliko je

  • Tri ključna pitanja ukoliko razmišljate o promjeni karijere

    Tri ključna pitanja ukoliko razmišljate o promjeni karijere

    Nekadašnji direktor novih platformi u Guglu Majk Stejb ima savjet za sve koji žele da napreduju u karijeri, piše Nedeljnik Stejb, sada šef kompanijaXO Group koja pomaže ljudima da isplaniraju najvažnije trenutke u životu, kaže da svako treba sebi da postavi tri pitanja dok razmišlja o promjeni karijere, prenosi Biznis insajder. 1. Jesam li motivisan za

  • Po čemu se prepoznaje dobar radnik?

    Po čemu se prepoznaje dobar radnik?

    Pomislili biste da je za uspjeh na poslu i nešto što će vas izdvojiti od drugih zaposlenih bitno kako kodirate, koliko godina iskustva imate ili fakultetska diploma? To jeste važno, ali prema istraživanjima postoji nešto bitnije što će istaći izuzetnog zaposlenog Nedavno međunarodno istraživanje ispitalo je više od 500 poslovnih lidera i pitalo ih šta

  • Osam trenutno najboljih grana industrije za pokretanje biznisa

    Osam trenutno najboljih grana industrije za pokretanje biznisa

    Posao preduzetnika nije za svakoga. Potrebno je dosta odricanja i danonoćnog rada kako bi se određeni biznis podigao od temelja i kasnije održavao Međutim, ako imate preduzetnički duh i razmišljate o pokretanju sopstvenog biznisa, ali niste se još odlučili u kojoj grani industrije želite da se okušate, ovih osam sektora, je trenutno najperspektivnije. Portal Inc.com je sastavio listu

  • 5 savjeta za upravljanje vremenom koji vam mogu pomoći u karijeri

    5 savjeta za upravljanje vremenom koji vam mogu pomoći u karijeri

    Uz neprestano učenje novih vještina postoji još jedna stvar koja vam može pomoći da budete uspješni – kontrola nad time kako provodite vrijeme Uspješne ljude često pitaju: Kako uspijevaš toliko puno napraviti u jednom danu? I odgovor na to uglavnom glasi: Jednostavno. Tako što svaki dan rasporedim poslove. Istina je da je lako početi zaostajati

  • Četiri navike vrlo uspješnih ljudi

    Četiri navike vrlo uspješnih ljudi

    Uspješni ljudi i preduzetnici mogu se naći u svim sferama života i dominiraju različitim industrijama. Svima njima zajedničko je nekoliko karakteristika koje su doprinijele uspjehu Iskoristi dan Vrijeme je dragocjen resurs – i ljudi poput Benjamina Frenklina ili Ilona Maska imaju unaprijed isplanirano što će raditi kako bi maksimizirali svoju dnevnu produktivnost. Frenklin je imao

  • Da li je ovo radno vrijeme budućnosti

    Da li je ovo radno vrijeme budućnosti

    Oko 200 radnika privatne kompanije sa Novog Zelanda učestvuje u eksperimentu koji bi mogao da promijeni način rada u budućnosti Kompanija sa Novog Zelanda isprobava učinak radnika koji imaju po tri slobodna dana u nedjelji. Kako piše britanski  The Guardian, ogled traje šest nedjelja, a mogao bi da ima veliki uticaj na budućnost rada. Osoblje radi

  • Ovo je posao koji će stvoriti prvog svjetskog trilionera

    Ovo je posao koji će stvoriti prvog svjetskog trilionera

    Oni koji sanjaju o tome da postanu bogataši novog doba, ukoliko žele da počnu da rade na tome, moraće da počnu da razmišljaju van okivira – i to onih koje postavlja boravak na planeti Zemlji Sljedeći sektor u kome će oni koji ga se prihvate, i bukvalno, moći da stvore veliko bogatstvo je, ni manje