Henri Klaud otkrio šta to neke poslovne ljude čini uspješnim

Lider

Posmatrajući uspješne ljude, klinički psiholog i autor knjige Never Go Back: 10 Things You’ll Never Do Again, dr Henri Klaud otkrio je određena buđenja koja ljudi imaju – u životu i biznisu, tako da se nikada ne vraćaju na stare načine na koje su radili neke stvari

Ne vraćajte se na staro – Bilo da je riječ o poslu ili emotivnoj vezi prekinutoj zbog dobrog razloza, ne bi trebalo da se vraćate na istu stvar, očekujući drugačije rezultate, bez nekih značajnih promjena

Ne radite ništa što zahtjeva da budete nešto što niste – U svemu što radite, morate sebe da upitate: Zašto ja ovo radim? Da li sam sposoban za to? Da li mi odgovara? Da li je to održivo? Ukoliko je odgovor na sva pitanja ne, treba vam izrazito dobar razlog da dalje nastavite sa tim.

Ne mijenjajte drugu osobu – Kada shvatite da ne možete natjerati nekoga da radi nešto što vi želite, dajete joj/mu slobodu i dozvoljavate da iskuse posljedice. Ako ovako postupate, pronaći ćete i ličnu slobodu

Ne možete da udovoljite svima – Jednom kada shvatite da ne možete zadovoljiti sve, počinjete da živite sa punom svrhom, nastojeći da zadovoljite prave ljude.

Ne birajte komfor nego dobrobiti – Jednom kada uspješni znaju da žele nešto što zahtijeva bolan, vremenski ograničen postupak, ne smeta im taj bolan korak, jer on dovodi do dugoročnih prednosti. Izostavljanje ovog principa je jedna od fundamentalnih razlika između uspješnih i neuspješnih ljudi, bilo da je riječ o privatnom ili profesionalnom svijetu.

Nikada ne skidajte pogled sa cijele slike – Ljudi emocionalno funkcionišu bolje i ponašaju se bolje u životu kada mogu da sagledaju cijelu sliku. Za uspješne ljude – nijedan događaj nije uvijek cijela priča. Ma koliko dobro nešto izgleda spolja, samo kroz uzimanje dublje i iskrenije suštine saznaćemo šta, zaista, treba da znamo: realnost koju dugujemo sebi.

Ne preispitujte se u negativnom kontekstu – Jedna od najvećih razlika između uspješnih i neuspješnih jeste što u ljubavi i životu, vezi ili poslu, uspješni uvijek pitaju sebe: Koja je moja uloga u ovoj situaciji?, odnosno ne doživljavaju sebe kao žrtvu, čak i kada to jesu.